Tiền lương người lao động được hưởng trong ngày làm việc Quốc khánh 2/9/2015 ít nhất là 400% tiền lương của ngày làm việc bình thường. Còn tiền thưởng là không bắt buộc và do người sử dụng lao động quyết định.
Theo ông Phạm Nhật Vượng, vị thế doanh nghiệp lớn Việt Nam của Vingroup chỉ là tạm thời, chưa đạt đến tầm có thể làm được mọi thứ. Trong hệ sinh thái của tập đoàn, cái nào mạnh sẽ tập trung phát triển để đóng góp cho đất nước.