Theo báo cáo tài chính năm 2020 của Ngân hàng TNHH MTV HSBC Việt Nam vừa công bố, thu nhập bình quân cả năm của mỗi nhân viên tăng từ 652 triệu lên 705 triệu đồng, tức bình quân 58,8 triệu đồng/tháng, tăng hơn 4 triệu đồng so với năm 2019.
Trong đó, tiền lương bình quân của nhân viên HSBC Việt Nam năm 2020 đạt 553 triệu đồng/năm, tương đương 46 triệu đồng/tháng, tăng gần 5 triệu đồng/tháng so với năm ngoái.
Thu nhập bình quân của nhân viên HSBC Việt Nam cao hơn nhiều so với thu nhập nhân viên bình quân nhân viên Techcombank, ngân hàng nội địa chịu chi nhất cho nhân viên trong năm 2020 (37 triệu đồng/tháng).
Trong năm 2020, lợi nhuận trước thuế của HSBC Việt Nam đạt 1.985 tỷ đồng, giảm 33% so với năm 2019.
Lý do chủ yếu đến từ hai nguồn thu chính của ngân hàng là thu nhập lãi thuần và hoạt động dịch vụ đều đi xuống so với năm trước đó. Cụ thể, thu nhập lãi thuần giảm 20,3% xuống 2.953 tỷ đồng; còn thu nhập từ hoạt động dịch vụ giảm 18% xuống 686 tỷ đồng.
Ngoài ra, thu từ hoạt động kinh doanh khác và mảng chứng khoán kinh doanh cũng ghi nhận giảm lần lượt 7,7% và 0,3% xuống 107 tỷ và 17,4 tỷ đồng.
Thậm chí, mảng chứng khoán đầu tư khiến ngân hàng lỗ gần 2,4 tỷ đồng. Duy nhất lãi thuần kinh doanh ngoại hối tăng 1,6%, đem về 690 tỷ đồng.
Tổng hợp các mảng hoạt động, lợi nhuận thuần của HSBC Việt Nam trong năm vừa qua đạt 2.010 tỷ đồng, giảm 35% so với năm 2019.
Mặc dù chi phí dự phòng rủi ro cũng đã giảm đáng kể (giảm 78%), tuy nhiên trước đó, chi phí này vốn không chiếm một phần quá lớn so với lãi thuần từ hoạt động kinh doanh nên không làm thay đổi nhiều tới con số lợi nhuận cuối cùng của ngân hàng.
Tính đến 31/12/2019, tổng tài sản của HSBC Việt Nam đạt 129.045 tỷ đồng, tăng 24,3% so với đầu năm. Trong đó, cho vay khách hàng giảm nhẹ 0,3% xuống 48.045 tỷ đồng. Số dư tiền gửi của khách hàng tăng khiêm tốn 1,4% với 111.451 tỷ đồng.
Tỷ lệ nợ xấu xấp xỉ với năm trước ở mức 0,36%. Tỷ lệ an toàn vốn (CAR) tăng từ mức 14% lên 16%