Vụ hơn 500 giáo viên mất việc ở Đắk Lắk: Xem xét kỉ luật Chủ tịch huyện Krông Pắc

Hàng trăm giáo viên có mặt khi nghe thông tin có nguy cơ bị chấm dứt hợp đồng.

Ngày 11/3, ông Phan Xuân Lĩnh, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy Đắk Lắk cho biết, UBKT Tỉnh ủy đã ra quyết định thi hành kỷ luật cảnh cáo đối với ông Nguyễn Sỹ Kỷ (nguyên Chủ tịch UBND huyện 5 năm, hiện là Phó Ban Nội chính Tỉnh ủy Đắk Lắk).

Còn ông Y Suôn Byă, Chủ tịch huyện Krông Pắc, Tỉnh ủy Đắk Lắk đang tiến hành kiểm tra, làm rõ các sai phạm.

Theo ông Lĩnh, hiện đơn vị đang kiểm tra, xem xét để xử lý kỷ luật theo các mức độ.

“Quan điểm của chúng tôi là xử lý nghiêm sai phạm”, ông Lĩnh khẳng định.

Ông Trần Tuấn Anh, Chủ tịch Liên đoàn lao động tỉnh Đắk Lắk cho hay, hiện tại đơn vị vẫn chưa nhận được công văn của Công đoàn Giáo dục Việt Nam.

Nhưng theo ông Anh, bên phía liên đoàn vẫn đang theo dõi, bám sát vụ việc để bảo vệ quyền lợi người lao động.

Cũng theo vị chủ tịch liên đoàn, sau khi có kết quả xử lý đối với từng giáo viên của các cơ quan quản lý nhà nước, nếu trường hợp nhà giáo nào bị xâm hại tới quyền lao động thì đơn vị sẽ có ý kiến để bảo vệ quyền lợi ích của các nhà giáo.

Cũng trong ngày, chúng tôi đã có buổi gặp gỡ với một số giáo viên cơ nguy cơ bị mất việc.

Cô Hồ Thị Ngọc Dung, giáo viên dạy môn Ngữ văn tại Trường THCS Ngô Mây (xã Vụ Bổn) nghẹn ngào nói, những năm qua khi làm giáo viên cô thường xuyên phải dậy từ sáng sớm để nấu cháo đi bán, đến chiều sau khi xong việc cô lại tất bật chuẩn bị lên lớp dạy.

“Nhiều người nói đi dạy học thì không bon chen, nhưng, ít người biết được chúng tôi cự khổ như thế nào.

Đồng lương thì ba cọc ba đồng, chỉ đủ xăng xe và nuôi bản thân, tôi phải bán cháo, phải làm thêm nhiều việc mới có tiền nuôi con và nuôi cả nghề của mình”, cô Dung trực trào nước mắt nói.

Cũng theo cô Dung, công việc dạy học đã khó khăn, đường đi lại còn khó khăn không kém. Do đường hư hỏng nên nắng thì bụi mù trời, mưa xuống trở nên lầy lội hơn bao giờ hết. Nhưng do yêu nghề, thương các em học sinh nên thầy cô phải cố gắng bám trụ.

“Trải qua biết bao khó khăn, vất vả, bây giờ lại có nguy cơ mất việc, nghĩ lại tôi thấy xót xa quá, mình chôn vùi cả tuổi trẻ nơi đây mà nhận được kết cục đắng quá”, cô Dung tâm sự.

Cũng theo một số giáo viên tại Trường THCS Ngô Mây, thời gian đầu khi mới về dạy chế độ và lương của giáo viên các thầy cô đều được nhận đủ.

Tuy nhiên, từ tháng 6-12/2015, họ bị cắt chế độ thu hút của vùng 3. Tiếp theo, từ tháng 1-6/2016, những giáo viên này chỉ nhận được lương cơ bản là 2,3 triệu/tháng.

Tháng 7/2016 là thời gian nghỉ hè, nên không được nhận lương; đến tháng 8 mỗi giáo viên nhận 1 triệu đồng, tháng 9 nợ lương và từ tháng 10/2016 bắt đầu nhận lương theo đợt 4 tháng 1 lần.

Cũng theo những giáo viên này, từ 10/2016, chỉ được nhận khoảng 2 triệu/ tháng, có một số giáo viên còn nhận thấp hơn.

Họp khẩn vụ hơn 500 giáo viên có nguy cơ thất nghiệp UBND huyện Krông Pắk đã có cuộc họp khẩn về vụ việc hơn 500 giáo viên có nguy cơ bị thất nghiệp.

Bảng xếp hạng Dịch vụ bán lẻ tốt nhất thị trường chứng khoán Việt Nam

VietnamBiz chính thức khởi động Best Retail Brokers 2026 - bảng xếp hạng thường niên nhằm ghi nhận và đánh giá chất lượng dịch vụ dành cho nhà đầu tư cá nhân tại các công ty chứng khoán Việt Nam.

Với hệ thống tiêu chí đánh giá đa chiều, Best Retail Brokers 2026 hướng tới cung cấp một góc nhìn toàn diện về chất lượng dịch vụ bán lẻ, đồng thời ghi nhận những công ty chứng khoán đang tạo ra trải nghiệm tốt nhất cho nhà đầu tư.

Tìm hiểu Best Retail Brokers 2026: https://vietnamrankings.vn

Ban Tổ chức rất mong nhận được tiếng nói của các nhà đầu tư qua khảo sát "Đánh giá chất lượng dịch vụ công ty chứng khoán của bạn".

Tham gia ngay để có cơ hội nhận được vé mời tham dự Diễn đàn Đầu tư Việt Nam 2027 diễn ra vào ngày 12/11/2026!

Đánh giá chất lượng dịch vụ
công ty chứng khoán của bạn