Hiện nhiều ngân hàng đã công bố tình hình kinh doanh nửa đầu năm 2019 với lợi nhuận tăng mạnh so với cùng kì. Đi kèm với kết quả kinh doanh thuận lợi, các nhà băng cũng mạnh tay chi lương, thưởng cho nhân viên.
Nửa đầu năm 2019, Ngân hàng TMCP Ngoại Thương Việt Nam (Vietcombank) tiếp tục giữ kỉ lục là ngân hàng chi trả lương cao nhất cho nhân viên. Kết thúc quý II, Vietcombank đã chi gần 3.946 tỉ đồng để trả lương và phụ cấp cho người lao động.
Lương nhân viên các ngân hàng 6 tháng đầu năm 2019, đều tăng so với cùng kì năm ngoái. (Ảnh minh họa: Tiền Phong).
Thống kê của Vietcombank cho biết tính đến cuối tháng 6, toàn hệ thống có 18.366 nhân viên.
Như vậy, mỗi nhân viên Vietcombank có thu nhập bình quân mỗi tháng ước tính khoảng 36,7 triệu đồng, tăng gần 5% so với cùng kì 2018.
Năm ngoái, nhân viên Vietcombank có mức thu nhập khoảng 35 triệu đồng/tháng.
Do một số ngân hàng quy mô lớn thời điểm này vẫn chưa công bố kết quả kinh doanh đến hết quý II, nên MBBank đang tạm đứng ở vị trí thứ hai về mức chi trả thu nhập cao cho người lao động.
Nửa đầu năm 2019, trung bình mỗi nhân viên của Ngân hàng TMCP Quân đội nhận được mức thu nhập khoảng 26,9 triệu đồng/tháng, tăng gần 2 triệu đồng/tháng so với cùng kì 2018. Ngân hàng này đang có tổng cộng 9.338 lao động.
Theo báo cáo tài chính các ngân hàng đã công bố, hiện BacABank, Sacombank và VIB đang trả lương cho nhân viên không quá chênh lệch nhau, dao động từ 21-23,5 triệu đồng. Đáng chú ý, so với năm ngoái, lương nhân viên Sacombank đã tăng mạnh đến hơn 22% (khoảng 4 triệu đồng/tháng).
Kết thúc tháng 6, Sacombank có tổng cộng 19.023 nhân viên trên toàn hệ thống. Ngân hàng này đã chi hết 2.510 tỉ đồng để trả lương, phụ cấp… cho nhân viên. Như vậy, mỗi nhân viên Sacombank có thu nhập khoảng 130 triệu đồng, tương đương gần 22 triệu đồng/tháng.
Nhân viên Vietcombank hiện có thu nhập cao nhất hiện nay. (Đồ hoạ: Phúc Minh).
Ở nhóm ngân hàng nhỏ, dù thu nhập nhiều năm qua vẫn chưa vượt mức 20 triệu đồng/tháng nhưng 6 tháng đầu năm 2019, người lao động tại các nhà băng này cũng phấn khởi bởi thu nhập tăng từ 12-24%.
Cụ thể, lương nhân viên KienlongBank trung bình 14,5 triệu đồng/tháng, tăng 1,5 triệu đồng/tháng, còn nhân viên PGBank hiện có lương trung bình 15,5 triệu đồng/tháng, tăng 3 triệu đồng so với cùng kì.
Cùng với việc chi trả thu nhập cao cho người lao động, 6 tháng đầu năm 2019, hầu hết ngân hàng này đều có lợi nhuận hàng nghìn tỉ đồng.
Lợi nhuận sau thuế lũy kế 6 tháng đầu của Vietcombank đạt 9.076 tỉ đồng, tăng 41% so với cùng kì 2018 và đạt 56,5% kế hoạch lợi nhuận đề ra.
Lợi nhuận trước thuế một số ngân hàng 6 tháng đầu năm 2019. (Đồ hoạ: Phúc Minh).
MBBank cũng có mức tăng lợi nhuận sau thuế ấn tượng, lên đến gần 30% so với cùng kì năm ngoái. Cụ thể, nhà băng này đạt gần 2.000 tỉ lợi nhuận sau thuế. Các mảng kinh doanh của MB đều tăng ít nhất 25% so với cùng kì.
VIB cũng ghi nhận lợi nhuận trước thuế 6 tháng đầu năm nay tăng 58%, ở mức 1.820 tỉ đồng.
Tương tự là Sacombank với lãi trước thuế tăng 55%, đạt gần 1.500 tỉ đồng. Thành công đáng kể của nhà băng này là thu hồi được hơn 11.000 tỉ đồng nợ xấu và tài sản tồn đọng, đưa tỉ lệ nợ xấu từ 2,11% xuống 1,96%. Lũy kế từ khi triển khai đề án tái cơ cấu đến nay, Sacombank đã thu hồi gần 35.700 tỉ đồng.
Với các ngân hàng nhỏ có báo cáo tài chính đến thời điểm này lại cho biết kết quả kinh doanh được duy trí tương đương, hoặc nhỉnh hơn so với cùng kì năm ngoái.
Cụ thể, lợi nhuận trước thuế của KienlongBank 6 tháng đầu năm ghi nhận ở mức tương đương cùng kì, đạt 148 tỉ đồng. Dù hoạt động của ngân hàng có phần cải thiện nhưng do chi phí hoạt động tăng mạnh khiến lãi trước thuế không thay đổi nhiều.
Riêng PGBank, đang trong giai đoạn chờ sáp nhập với HDBank nên lợi nhuận 6 tháng đầu năm ghi nhận giảm 5% so với cùng kì 2018, đạt 94 tỉ đồng.
Kinh doanh 13:27 | 16/11/2019
Kinh doanh 16:50 | 29/10/2019
Kinh doanh 21:51 | 26/10/2019
Kinh doanh 15:55 | 25/10/2019
Kinh doanh 05:58 | 25/10/2019
Kinh doanh 22:50 | 14/10/2019
Kinh doanh 10:23 | 14/09/2019
Kinh doanh 16:13 | 05/08/2019