Phải làm quyết liệt nhiều việc để... cải cách tiền lương

Ảnh minh họa.

Ngày 7/5, Hội nghị Ban chấp hành Trung ương Đảng lần thứ 7 khóa XII đã khai mạc. Trong đó, đề án Cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp đang được người dân đặc biệt quan tâm.

Được biết, đề án Cải cách chính sách tiền lương nêu trên lầy này có nhiều điểm mới như mức sàn tiền lương hay việc điều chỉnh tăng mức lương tối thiểu vùng.

Ngoài ra, một điểm mới được người dân đặc biệt quan tâm là việc tính lương sẽ quy định bằng số tiền tuyệt đối theo chức danh, chức vụ và vị trí việc làm.

Hệ thống bảng lương mới cũng sẽ được quy định bằng số tiền tuyệt đối thay vì quy định hệ số lương nhân với mức lương cơ sở.

Thời gian qua, vấn đề tăng lương được bàn thảo nhiều lần và câu chuyện bỏ việc vì lương không đủ sống cũng không hiếm.

Và nguyên nhân của tình trạng này là sự bất cập, trì trệ ở một bộ máy quá lớn với quỹ lương có hạn và mức chi thường xuyên quá cao.

Trong khi đó, theo nhiều chuyên gia, việc tăng lương cơ sở phải tăng cường thực hiện tinh giản bộ máy hành chính Nhà nước.

Bởi có một thực tế rằng hiện có quá nhiều hội ngành, đoàn thể khiến ngân sách nhà nước phải chi thường xuyên tới 60-70%/năm. Điều này đã khiến nguồn tăng lương bị thu hẹp.

Thêm nữa, song song với việc tinh giản biên chế thì cần phải cải cách, đổi mới và nâng cao năng lực, hiệu quả của các đơn vị sự nghiệp công lập để giảm tối đa những lĩnh vực dịch vụ công phải trả lương từ ngân sách.

Và cuối cùng, năng lực, hiệu quả quản lý của nhà nước cũng cần phải nâng cao. Điều này xây dựng trên cơ sở vị trí việc làm đúng người, đúng việc, không để tình trạng "sáng cắp ô đi, chiều cắp ô về".

Đối với đề án cải cách chính sách tiền lương, ông Bùi Sỹ Lợi, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Về các vấn đề xã hội của Quốc hội cũng nhấn mạnh rằng phải làm quyết liệt 2 việc là giảm biên chế và cải cách thủ tục hành chính.

Chính sách tiền lương cần và phải được cải cách. Người dân cũng đang kỳ vọng rất nhiều vào Hội nghị Trung ương lần này.

Và một kỳ vọng nữa đó là chính sách tiền lương minh bạch, đám ứng được nhu cầu sống của người làm công ăn lương.

Doanh nghiệp được tự chủ quyết định chính sách tiền lương Đối với doanh nghiệp, điểm mới của Đề án cải cách chính sách tiền lương trình Hội nghị Trung ương 7 thảo luận, quyết định ...

Diễn đàn Đầu tư Việt Nam 2026 - Summer Summit

Thời gian: 11/06/2026
Địa điểm: L7 West Lake Hanoi by Lotte Hotels, Ballroom tầng 4, 683 Lạc Long Quân, Tây Hồ, Hà Nội

Vietnam Investment Forum 2026 - Summer Summit quy tụ đại diện cơ quan quản lý, lãnh đạo ngân hàng, công ty chứng khoán, quỹ đầu tư, giám đốc phân tích và các chuyên gia kinh tế độc lập, tập trung vào bức tranh vĩ mô, AI & Big Data và chiến lược tìm kiếm Alpha trong nửa cuối năm 2026.

Ba phiên thảo luận chính:

Phiên thảo luận 1: Vĩ mô 2026 - Việt Nam trước các cú sốc từ bên ngoài và cơ hội từ bên trong
Phiên thảo luận 2: AI & Big Data - Từ lợi thế ra quyết định đến thế hệ sản phẩm đầu tư mới
Phiên thảo luận 3: Cơ hội tìm kiếm Alpha trên thị trường chứng khoán và các kênh tài sản phổ biến

Tìm hiểu chương trình tại VIF 2026 Summer Summit.

Tham gia khảo sát "Dự báo của bạn về nửa cuối năm 2026" để có cơ hội nhận vé mời đặc biệt từ Ban Tổ chức.

Đặt vé Early Bird
(giảm giá 30%) Dự báo của bạn
về nửa cuối năm 2026