Gợi ý trang phục nên và không nên mặc đi phỏng vấn xin việc cho nam giới

Bạn chuẩn bị tham gia buổi phỏng vấn xin việc sau khi đã tốt nghiệp, hoặc sau một kì nghỉ dài. Bạn cần có một vẻ ngoài chuyên nghiệp, đĩnh đạc và đáng tin cậy. Sau đây là những gợi ý về trang phục, những món đồ nên và không nên sử dụng khi dự buổi phỏng vấn xin việc cho nam giới.

Trang phục phỏng vấn xin việc cho nam giới

Một bộ suit (hay âu phục - áo khoác và quần âu) tối màu, màu xám hoặc màu xanh hải quân là lựa chọn tốt nhất khi phỏng vấn tại một công ty truyền thống (như một công ty nhà nước). Thận trọng với bộ đồ màu đen vì nó có thể không hợp với một số tông màu da nhất định. Nếu phân vân, hãy hỏi ý kiến một người tư vấn bán hàng đáng tin cậy.

Một chiếc áo khoác thể thao và quần dài có thể phù hợp hơn khi người phỏng vấn cho bạn lời gợi ý về một bộ trang phục không cần trang trọng. Đó có thể là một môi trường rất thoải mái và họ muốn xem bạn có phải là một người phù hợp hay không. Bạn luôn có thể cởi áo khoác và xắn tay áo lên. Nói không với sự xuề xòa mọi lúc.

Một chiếc áo sơ mi trắng, mặc với một bộ suit tối màu và cà vạt, tạo nên một sức hút lớn . Một kinh nghiệm nhỏ: Áo sơ mi càng sẫm màu, vẻ ngoài càng kém mạnh mẽ. Tránh xa các màu như tím đậm, nâu sô cô la hoặc đen. Lựa chọn có thể thay thế cho áo sơ mi trắng là áo sơ mi màu xanh da trời nhạt.

Một chiếc cà vạt truyền thống. Chúng có chiều rộng tiêu chuẩn khoảng 7cm và chiều dài trung bình khoảng 147cm. Chất liệu từ sợi tự nhiên (như lụa) là lựa chọn chuyên nghiệp nhất. Chọn các màu đem lại hình ảnh của sự quyết đoán, uy quyền như đỏ, xanh da trời, xám và vàng với họa tiết kẻ sọc hoặc kiểu truyền thống. Tránh vải polyester, hoặc các loại vải mỏng manh khác, cũng như các họa tiết và màu sắc quá nổi bật và phức tạp.

Một chiếc thắt lưng da với đầu khóa thắt lưng xỏ kim. Màu sắc của thắt lưng và giày của bạn phải hài hòa hoặc bổ sung cho nhau. Một đôi giày màu đen, nâu hoặc cordovan (đỏ sậm ánh tím). Âu phục và đôi giày lười thường ngày không phải là một sự kết hợp tốt. Chọn tất tối màu che bắp chân.

Chọn trang phục phù hợp với tính chất công việc và phong cách của công ty (bạn có thể hỏi ý kiến một người làm trong công ty hoặc quan sát trang phục của các nhân viên ra vào công ty).

Nếu bạn xin việc làm hành chính nhân sự thì trang phục công sở là lựa chọn phù hợp nhất. Phỏng vấn các công việc có vị trí cao như trưởng phòng, giám đốc, một bộ vest sẽ là lựa chọn hoàn hảo. Nếu công việc thuộc lĩnh vực giải trí thì trang phục có thể thoải mái, màu sắc bắt mắt và có phong cách. Hoặc nếu công việc bạn đang hướng tới là hướng dẫn du lịch thì bạn có thể mặc những bộ đồ trẻ trung, năng động.

Tuy nhiên lưu ý là cũng không nên quá gò bó bản thân phải mặc những trang phục ấy nếu thực sự bạn không thích, bởi nó có thể sẽ khiến bạn cảm thấy thiếu tự tin, gò bó, không thoải mái trong lúc phỏng vấn.

Chi tiết nhỏ quan trọng

- Sử dụng cặp da hoặc túi hồ sơ năng lực

- Chải chuốt kĩ càng, cạo râu và cắt móng tay

- Giày được làm sạch và đánh bóng (Đặc biệt chú ý đến gót và đế)

- Một chiếc đồng hồ cơ bản dây da hoặc dây kim loại

- Áo khoác màu đen hoặc màu trung tính (nếu thời tiết lạnh)

Những hình ảnh không nên

- Tóc ướt, tóc bết

- Nước hoa nồng nặc

- Đồ trang sức quá nổi bật hay cầu kì

- Áo sơ mi tay ngắn

- Xỏ khuyên trên cơ thể và hình xăm có thể nhìn thấy. Nên tháo hoặc che những vị trí đeo khuyên, xăm hình không phù hợp với hình ảnh công ty mà bạn đang xin việc. (Che hình xăm bằng băng hỗ trợ hoặc băng dính màu da)

- Giày tennis

- Thắt nơ và dây kéo quần

- Quần jean và áo phông

- Kính râm đeo trên đỉnh đầu

- Đồ điện tử: tắt điện thoại di động và cất chúng đi khỏi tầm mắt.